龙8国际

2024年8月9日，龙8国际汽车2024年度人才储备库入库选拔笔试在济南、济宁、潍坊、青岛、菏泽、枣庄六个区域同时开考，共有109人通过资格审核加入本次笔试
。目前笔试阅卷事情已启动，9月份开始各业务治理部分将针对差别岗位组织面试评议，预计11月份完成整体入库选拔事情
。

面对新形势新挑战，围绕落实龙8国际汽车“干部能上能下、人才库能进能出”的事情要求，2024年人才储备库入库选拔事情以选拔使用为定位，进一步严格选拔程序
。在报名资格审核上，强化业绩体现和年龄限制等条件的审核力度，同时确认生长意愿，要求乐成入库的人员在未来提拔任用历程中听从干部任职的统一调配安排；在笔试题目上，对要害岗位设置思维逻辑和财务知识题目，考察报名者的理解归纳剖析推理能力和财务治理知识；在面试选拔上，将通过领导力测评、个人述能及行为访谈等形式越发全面了解入库人员的能力素质，真正选拔出潜质突出、能力优秀、勤思善谋、继续作为的治理人才
。

龙8国际汽车人才储备库自2012年创立以来，已累计入库一千余人，为各经营单位输送四百余名治理人员，有力支撑了龙8国际汽车品牌网络生长的需要
；诠岢孤涫导攀焖拇味禄峋窈吐懔8国际汽趁魅战略生长干部梯队建设需要，龙8国际汽车进一步强化人才库治理，在本年度已启感人才库要害岗位盘点事情，将形成人才分类分级，规范和完善人才库出库机制，包管在库人员能进能出，满足公司经营治理对干步队伍适人适岗事情需要，为第四次创业提供坚实的人力资源包管
。